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项目管理基础培训

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项目管理基础培训

项目管理部 付伟

目录

基本概念 项目团队 项目计划 WBS 风险管理 软件需求

项目 • 定义 项目是为创建独特产品或服务而采取的临时性努力。 • 特征 临时性:每个项目都有明确的开始和结束; 独特性:每个项目的过程和结果都不完全相同; 消耗资源:人力、物力资源。

项目管理

项目管理是将知识、技能、工具和技术应用到项目活动中 以达到或超越利益相关者对项目需求和期望的过程。

项目就像小企业 项目 = 小企业 项目和小企业都有以下特征:

– – – – 消耗资源 有出资人 有关键成功因素 有财务目标

利益相关者

• 利益相关者是指直接参与项目、或者对项目能施加影响、或者项目的 结果会对其产生正面(负面)影响的个人或组织。 例如: – 项目经理 – 客户 – 项目团队成员 – 赞助方 – …… • 项目管理的一个关键任务是正确识别每一个利益相关者的真正期望。

项目管理的基本内容 Project Management Institute(PMI)确认和记载了由以下 内容组成的项目管理知识的核心主体:

– – – – – – – – – 整合管理 范围管理 时间管理 成本管理 质量管理 人力资源管理 沟通管理 风险管理 采购管理

项目过程

启动过程

计划过程

监控过程

执行过程

结束过程

衡量项目管理质量的基本要素

项目范围

客户满意度

项目成本

项目进度

项目失败的主要原因 • • • • • 没有明确的、双方认可的项目实施范围 变更控制不利 没有按项目计划获得相应的资源 项目组织架构和责任不明确 项目管理(尤其是执行和监控)不利

没有一个项目是由于纯粹的技术原因而失败的

项目经理 • 项目经理充当项目中的单一联系点 • 项目经理是负责以下事宜的个人: – 规划和组织工作 – 管理项目日常活动 – 交付项目可交付资料给客户

单一联系点

您的管理上层 供应商 产品安全

客户

采购

项目经理 项目团队

合同经理

财务

系统结构工程师

产品担保

律师

项目经理 = 策划者 + 执行者

项目计划 (策划者)

项目执行 (执行者)

• 启动 • 规划

• 控制 • 执行 • 结束

项目经理的价值 项目经理提高了项目实现以下目标的可能性: – – – – – – 生产高质量产品 遵循进度安排 在预算内完成 满足客户需求 领先于其他效仿企业 达到成功

什么是一个好的项目经理

• • • • • • • • • • • • • • • 沟通者 组织者 规划者 负责 达成期望 问题分析者 公认的领导者 自信 进取 有创意的问题解决者 一致 灵活 啦啦队长 精神分析者 领导者 • • • • • • • • • • • • • • • 团队构建者 协调

者 促进者 以人为导向 激励者 幽默感 理解用户 技能评估者 以目标为导向 投入感情的 承担风险者 现实的 好的商人 利益驱动 …

目录

基本概念 项目团队 项目计划 WBS 风险管理 软件需求

组建项目团队-组织类型

组建项目团队-组织类型的影响

功能型 矩阵型 项目化型

弱矩阵 项目经理的权限 很少或无 受限

平衡矩阵 低到中

强矩阵 中到高 高到几乎全部

执行组织中指定全职 从事项目工作的人员 的百分比

实际上无

0-25%

15-60%

50-95%

85-100%

项目经理的角色 项目经理角色的一般 称谓

兼职 项目协调者或项目领 导

兼职 项目协调者或项目领 导

全职 项目经理或项目官员

全职 项目经理或计划经理

全职 项目经理或计划经理

项目管理的行政人员

兼职

兼职

兼职

全职

全职

组建项目团队-典型团队

组建项目团队-如何构建

规划活动 打算构建什么团队? 打算如何构建它? 何时构建团队? 将选择哪些人加入团队? 团队的使命是什么? I与合适的人员面谈: 技术能力:知识、经验和能力 个人特点:独立、自力、以目标为导向、团队 工作 将不同的小组组织到团队中。 作具体分配。 清楚地定义角色和责任。 确保可以交流有意义的信息。 使信息保持双向流动。 定期执行进度状况会议并分发会议摘录。 支持慢而重要的保证团队对项目承诺的过程。

选择合适的团队人员

构建团队

建立通信路径

获取团队承诺

组建项目团队-团队章程 团队章程是清楚的定义团队使命以及以下内容的文档: • • • • • 设置团队的绩效目标 建立团队成员的角色和目标 设置团队成功完成项目的期望 建立团队操作的约定规则 定义要遵循的行政工作流程

组建项目团队-团队章程组成 • 团队绩效目标

 认同与承诺  签署绩效目标

• 对团队成员的期望

     开放度 尊重 承诺 行为 及时性

• 团队约定规则

 会议协议  讨论协议  决策协议

• 行政工作流程

组建项目团队-新成员须知

• 项目合同以及指向其他重 要文档的指示 • 关键项目成功因素 • 项目历史和概述 • 项目团队角色和责任 • 项目组织、名称、电话号 码和电子邮件地址 • 项目团队工作描述 • 项目状况报告 • 行政管理措施 • 文档参考 • 项目会议

目录

基本概念 项目团队 项目计划 WBS 风险管理 软件需求

建立项目计划-启动 启动过程活动包括:

• 收集数据 • 确认需求 • 建立目的和目标

• • • • • 基本经济 可行性 出资人 风险级别,战略 可能的团队

• • • •

估算资源 识别替代方案 提出建议 获取下一阶段的核准

建立项目计划-目标 • 创建和定义

项目目标: – 具体特定 – 可度量 – 定义了时限 • 清晰地定义项目范围和可交付资料: – 项目规模 – 预算和成本 – 持续时间 • 理解和验证客户需求和期望 • 概述团队的组织 • 建立项目评估标准

建立项目计划-确认需求 • 确认需求时,您可能询问的问题包括:

– – – – – – – – – – 可交付资料应当起什么作用? 谁是出资人? 成本是多少? 开销计划是什么? 开发过程有多长? 现有基础架构是否能够支持它? 需要有什么外部支持? 将如何定义成功? 将如何将它推向市场? 是否有类似的产品已在开发或运作用?

建立项目计划-内容

• 项目介绍和摘要 • 项目目标 • 项目可交付材料 • 主要里程碑 • 假定 • 风险 • 资源需求 • 约束 • 相互关联的项目 • 验收标准 • 授权体系 • 复查 • 沟通计划 • 变更管理计划 • 财务分析 • 参考

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基本概念 项目团队 项目计划 WBS 风险管理 软件需求

工作任务分解-基本概念 工作分解结构(WBS)是以可交付资料为导向的对项目 要素的分组,它组织和定义项目的总体作用范围。 WBS首先解决了做正确的事情,其次才能去做到正确的 做事情。 WBS是: • 以工作、资源和成本表达的对项目范围的详细表示 • 对产生系统所需要的工作(任务)的层次结构式分解

工作任务分解-关系图

PM

集成战略

供应商管理规 划(自制或外 购决策)

TL1

TL2

T1 Member

T1 Member

T2 Member

T2 Member

基础

WBS

组织

基础

变更管理

系统解决方 案(系统结 构、产品、 支持)

基础

基础

基 基 础

基础

劳动力 月

B1 B2 C1

规划、复查、 记载

状况报告

形成成本估算

项目进度安排

工作任务分解-价值 WBS通常用作其他项目的模板,且用于建立项目范围的 共同理解。它提供:

• 项目中工作要素的单一资料库 • 层次结构方法,强调了典型的构建测试、组装测试和集成测试规 划 • 帮助建立对工作职责、资源和成本的清晰分配 • 帮助识别风险区域 • 对所有工作要素进行编目的逻辑结构 • 可用于形成类似项目的标准框架,有助于规划的形成,并允许在 完成后作比较

工作任务分解-WBS举例(按阶段分)

工作任务分解-WBS举例(按交付物划分1)

工作任务分解-WBS举例(按交付物划分2)

工作任务分解-WBS举例(按交付物划分3)

工作任务分解-标准 构建包:

• • • • • • • • • • 使用名词来考虑工作产品 确保当前基线中的每个可交付资料都具有其自己的工作产品 以WBS的最高层作为开始 使用自顶向下方法识别每个工作产品中的所有子工作产品 将WBS向下创建到可管理的工

作产品 使用动词来考虑将完成什么 检查在WBS中识别的每个工作产品 识别形成工作产品所需的所有活动和任务 确保每个活动和任务都有其自己的完成标准 确保在所有任务和子任务符合其完成标准的情况下,活动符合其 完成标准

构建活动:

工作任务分解-字典 WBS字典是关键项目数据的资料库。 它应当包含有关项目任务和工作包、进度安排的日期、成本 以及预算的详细信息。 它应当包括:

任务、子任务、工作包数目 任务、子任务、工作包标题 要完成工作的简短描述 可交付资料信息 所有权和参与信息,包括每个任务和子任务的责任以及项目涉及 的个人和组织的名称 • 验收标准 • • • • •

工作任务分解-形成方法 开始时,收集所有当前基线资料和项目相关信息,例如:

• 项目定义报告 • 需求陈述 • 技术建议      与关键人员一起组成工作室 仅集中在WBS的第2或第3层上 使用“张贴”便签,而不是活动挂图、白板或PC规划工具 将责任下压到将负责工作包的人 在进入到活动的任务之前,记载每个工作活动,包括其完成标准

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基本概念 项目团队 项目计划 WBS 风险管理 软件需求

风险管理-定义 风险可定义为不希望发生且未规划的可能事件,该事件可 导致项目不符合目标。

风险的组成包括: • 风险事件(可能发生) • 事件发生的风险可能性(事件将发生的可能性) • 事件的影响:处于危险中的程度(如果事件发生,则 将引起多大的危害)

风险管理-类型 • 资源配置 • 过程风险 • 技术风险 • 市场风险 • 客户风险 • 业务风险 • 其他

风险管理-风险管理应用

在整个项目生命周期中使用风险管理。

生命周期阶段

启动阶段 启动过程 中间阶段 规划过程 风险识别

过程

建立风险监控过程 风险识别/重新识别 风险评估 风险缓解 风险监控

执行和控制过程

最后阶段

结束过程 得到的教训

风险管理-风险识别工具 用于识别风险的关键工具和技术是: • 复查组织所建立的风险库 • 与项目关键干系人面谈 • 检查风险来源

 WBS  成本与进度估算  人力资源

• 学习从先前项目中学到的教训

风险管理-风险缓解

• 规避风险:项目初期(如启动阶段)经常使用的一种有效手段,规避 措施如:明确/控制项目工作范围等。 • 风险转移:项目初期经常使用的一种有效手段,转移措施如:将风险 转移给其他方承担,将当前项目中高风险的功能转移到另外的能够成 功实现它的后期项目中。 • 接受风险:由于政策、市场、或客户的需求,项目组必须承认风险发 生的可能性时,采取接受风险的策略来处理。接受

措施如:在制定项 目计划或预算时,估计出这部分风险发生时所耗费的工作量和成本, 作为风险管理储备,以留有足够的资金在风险发生时应对。 • 风险减缓:减缓措施主要用在风险发生时。项目组制定具体的计划及 应对方案,以减缓它对项目的影响程度。

风险管理-风险监控 • 风险管理是连续的过程 • 风险监控又称为风险响应控制 • 由外部专家执行检查点复查 • 识别可能源于变更的新风险

项目计划的内容 – – – – – – – – – – 项目章程 项目立项 项目预算 人力资源估算 项目过程裁剪定义 项目计划书 工作任务分解(WBS) 项目进度计划 风险管理 项目启动会

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基本概念 项目团队 项目计划 WBS 风险管理 软件需求

软件需求 定义 需求是指用户对软件的功能和性能的要求,就是用户希望 软件能做什么事情,完成什么样的功能,达到什么性能。

软件需求的层次

业务需求

用户需求 非功能性需求 质量特性

功能需求 系统需求

约束和假设

软件需求规格

软件需求的类型

• • • •

功能需求 性能需求 环境需求 用户界面需求

• 资源使用需求 • 成本消耗需求 • 开发进度需求

项目需求与项目管理的关系 • 项目需求是制定项目计划,开发项目产品和从事项目活动 的依据。 • 项目的计划、项目的开发活动及开发的产品应与项目需求 保持一致,随需求的变化而调整。

需求获取

软件需求

基线需求

用户要求

扩展需求

获取需求的注意事项 识别真正的客户 正确理解客户的需求 具备较强的忍耐力和清晰的思维 说服和教育客户

• • • •

需求分析 需求分析是为最终用户所看到的系统建立一个概念模型, 是对需求的抽象描述。

需求分析的时间 设计方案的时候 项目开始的时候 接管一个项目的时候 需求变更的时候

• • • •

需求分析的难点 问题的复杂性 交流的障碍 不完备性和不一致性 需求的易变性

• • • •

需求规格 • 需求分析工作完成的一个基本标志是形成了一份完整的、 规范的需求规格说明书 • 需求规格说明书的编制是为了使用户和软件开发者双方对 该软件的初始规定有一个共同的理解,使之成为整个开发 工作的基础。

需求规格说明的原则 • 从现实中分离功能,即描述要“做什么”而不是“怎样实 现” • 要求使用面向处理的规格说明语言(或称系统定义语言) • 如果被开发软件只是一个大系统中的一个元素,那么整个 大系统也包括在规格说明的描述之中 • 规格说明必须包括系统运行环境 • 规格说明必须是可操作的 • 规格说明必须容许不完备性并允许扩充

需求验证 需求

是正确的吗? 需求是一致的吗? 需求是完全的吗? 需求是实际可行的吗? 需求是客户需要的吗? 需求是可检验的吗? 需求是可跟踪的吗? 最后的签字

• • • • • • • •

需求变更管理 • 管理和控制需求基线的过程 • 需求变更控制系统 – 一个正式的文档,说明如何控制需求变更 – 建立变更审批系统


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