测试你适合哪种工作？神准！
本文根据九型人格总结研究而来，九型人格是一个近年来倍受美国斯坦福大学等国际著名大学MBA学员推崇并成为现今最热门的课程之一，近十几年来已风行欧美学术界及工商界，国外主要将九型人格理论应用在组织发展、人才招聘及甄选等领域。
一、完美型
拥有完美型的人追求不断进步，极具原则性、不易妥协、黑白分明、对自己和别人要求甚高、追求完美、不断改进。对别人爱劝勉教导，逃避表达忿怒，相信自己每天有干不完的事。与处女座相似，是典型的完美主义者。
为完美型人格的你推荐的是，法官、医生、质量检查、纪律检查、安全检查、财会这一类工作。
二、助人型
助人型人格期望建立和谐的人际关系，是团队中的润滑剂，渴望别人的爱或良好关系、甘愿迁就他人、以人为本、要别人觉得需要自己、常忽略自己，忙于助人，否认问题存在。
拥有助人型的人很喜欢帮人，而且主动，慷慨大方！虽然对别人的需要很敏锐，但却很多时忽略了自己的需要。在你们来说，满足别人的需要比满足自己的需要更重要，所以很少向人提出请求。
为助人型人格的你推荐的是，客服、教师、护士、工会主席、推销人员这一类工作。
三、成就型
强烈好胜心，喜欢权威，常与别人比较，以成就衡量自己的价值高低，着重形象，工作狂，惧怕表达内心感受 ；希望能够得到大家的肯定。是个野心家，不断地追求有效，希望与众不同，受到别人的注目、羡慕，成为众人的焦点。
因为有很强的争胜欲望，成就型精力充沛，总是动力过人，喜欢接受挑战，会把你自己的价值与成就连成一线。擅长说服别人，又很有目标性，非常适合在推销、保险、演讲等领域发展。
四、自我型/艺术型
1．有创意、创造力和艺术感；
2．敏感性高，慈悲情怀，同情他人的不幸遭遇并乐于提供帮助；
3．敏锐的直觉、有内省能力、对日常事物有着过人的洞察力；
4．真诚、忠于自己的感情和真诚的朋友，直率，善于表达；
5．热情洋溢、精神亢奋时能量惊人、精力饱满地投入工作；
6．举止优雅、智慧、机智，为人和善。
适合从事要求高度创意的工作，他们有对美的发现能力，所有涉及到美的工作都能发挥他们天赋的才能。中韩人力网推荐的工作是如美术、音乐、艺术、时装、戏剧、文学、装潢、广告、产品设计等领域。第四型幻想力丰富，对不同角色扮演的适应力强，亦可担当如律师、医生、工程师等专业人士。富有同情心，凭着丰富的创意和与人为善的交际能力，也将成为优秀的市场策划和推广人员。
五、思考型
1．乐于收集大量资讯，善于分门别类管理，以得到合乎逻辑的结论；
2．聪明、分析力强，能提出见解深刻的解决方案；
3．观察敏锐，很快便能捕捉到问题的关键，善于理解；
4．客观、冷静、理智、心思缜密，能将自己的感情因素抽离事外；
5．学习能力强，特别对于深奥的观念和学问，有融会贯通的能力；
6．可以独立处理很多问题，做事井井有条；
7．表达能力强，在自己的专业内，乐于提供咨询，答疑解惑；
8．有创造力，能提出独到而有价值的新观念。
擅长将大量数据有条不紊地分门别类，有过人的洞察和分析能力，会成为某个特定领域的专家，适合科学家、咨询顾问、决策分析、数据分析整理、研究等岗位。第五型亦适合担当侦察、刺探情报等任务。
六、忠诚型
1. 忠诚、诚实，忠于领袖赋予的信念，循规蹈矩，不偏离团体轨迹；
2．感官敏锐，警觉性高，能察觉到潜伏的危机；
3．责任心强、实干、慎重，对下属要求高，能带领团队共同完成目标；
4．照顾别人、乐于付出、重视团体价值，与他人互相依赖、平等合作；
5．富有同情心、风趣幽默、讨人喜欢。
中韩人力网认为在需要细心、耐心、警惕、忠诚的岗位上能发挥他们天赋的才能，如策划、规划、警察、情报人员、保卫人员等。
七、活跃型
1．喜爱欢乐、慷慨大方、魅力十足，有助于舒缓紧张气氛；
2．富想象力，创意丰富，尤其适应于商业领域；
3．热情、乐观、开朗，易于吸引不同类型的人与之为友，善于公关；
4．喜欢冒险，只要认为信念正确，会不计后果地采取行动；
5．善于累积人际网络，能快速辩识对自己有用的人；
6．有效率，办事能力强，可同时在不同类型的工作中做出成绩；
7．聪敏灵活、求知欲强、多才多艺，善于表达；
一切能吸引第七型兴趣的岗位，尤其是公关、社交、计算机、需要创意的工作。 第八型、领导型
1．富有领导才能、组织能力，能激励团体中的成员全力以赴；
2．果断、有决断力，不会轻易改变决定；精力充沛，处事效率高；
3．有开创力，不因循守旧，在事业上会突围而出；
4．尽力保护家人、朋友，不计付出，维护正义，不平则鸣；
5．无惧艰难，排除情绪干扰思考解决方法，善于处理很大的危机；
6．自信、斗志旺盛、永不言败，即便失败也会总结经验，迅即东山再起；
7．直接、诚实，不拘小节、光明正大。
在需要勇气、智慧面对冲突时最能够展现天赋的才能。做领导者，带领团队，或作为创业者。
第九型、和平型
1．和平、亲切而肯妥协，有调解纷争的本领；
2．有耐性、肯倾听别人的疑难，并有能力稳定他人的情绪；
3．宽容、包容力强，接受不同意见，不苛求别人，更能认同他人；
4．有同情心、仁慈，具外交手腕，会支持人得到信任，吸引他人与之交往；
5．冷静平和、能平等对待不同身份、类型的人；
6．触觉敏锐，有移情作用，无需别人详细表达已能明白其感受。
不需要面对冲突的、和人打交道的工作，最能发挥第九型天赋的能力。如人力资源师、教师、护士、咨询师、治疗师、服务人员等岗位。