学习成长先进个人自荐材料
***，女，24岁。2008年7月进入**移动网络部，现为网络部传输维护员。在充分理解“正德厚生，臻于至善”核心价值观的基础之上，我本着“踏实做事、诚实做人”的原则，对上级领导安排的工作一丝不苟的执行，对同事的工作尽力协助、帮助。在领导、同事的帮助下，短短2年间取得了快速地成长，成为同期工友中的佼佼者。
一、秉承“学无止境”理念，坚持主动学习，争做学习型员工
坚持自觉学习理论知识，把握每次实践机会，不懂就问，增强动手能力，让自己快速融入工作，通过不懈的努力在晋升考试中脱颖而出，荣获第一。紧抓每次专业培训机会，建立自己的案例库和工作笔记本，刻苦专研、积极进取，通过不断总结在专业上得到了进一步的提升，先后取得网络序列认证考试一等奖、**移动2010年技能测试一等奖的优异成绩。
二、坚持严于律己、不断进取，落实本职工作，争做技术主力
立足日常工作，按照岗位职责的要求做好日常维护工作，建立了“预防为主，主动维护”的维护观念。深入分析传输网络安全隐患，实施了1、全市共计165站点“最后一杆”整治，切实保障铁塔的安全稳定运行。2、完成干线关键环节进行梳理，重点针对高危地段、标石、警示牌、护坡护坎等完成整治。3、实现**-南充、**-内江、**-隆盛二干线路光功率整改方案制定，完成大修整治，并实现了**出局3个方向的线路侧OLP保护，极大的提高了干线光缆质量4、完成IP承载网安全整治，保证了IP承载网的稳定5、完成4个本地网汇聚层站点同路由整治，提升了汇聚层业务的安全性。6、成立了长支链整改专项小组，分析、制定支链成环改造方案，实现了成环率97%。这一系列的网络安全整治工作，极大提高了网络可靠性，取得了全年传输网络零重大故障的好成绩。在突发事件面前，更是发扬不怕苦不怕累的**精神，24小时坚守岗位完成了**1.31地震、防汛保障、春节保障等重大工作，杜绝了大规模基站中断，力保网络安全，极大提高了客户感知度，为打造移动精品网络奠定了坚实基础。
三、跟随全业务运营步伐，学习新技能，提高适应性
跟随全业务运营步伐，参加数据业务培训，学习数据业务知识，提升技能，
为全业务运营做好全面准备。分析现有专线维护模式，联合数据专业主动为集团客户提供网络解决方案、后续技术支撑，加强资源精确管理，做到对业务支撑的快速反应。使集团数据业务客户数量得到了很大的增长，为公司全业务运营发展贡献了力量。
四、克服重重困难，完成资源清查工作，力保KPI指标
从2009年开始积极组织参与资源清查工作，针对目前资源管理系统和网络维护工作存在的问题，积极提出整改意见，截止目前完成了**干线的所有传输资源清查工作以及**本地网75%的资源清查工作，直接推动了**资源清查工作的开展，为市场部、集团客户部在业务竞争中奠定坚实的基础，取得了良好的经济效益。为保障公司KPI贡献了自己的力量。
五、挖掘自身潜力，发挥主动性，争做全能型员工
1、积极开展QC及创新活动，参与完成的《*****》被评为集团二类成果，获得了较好的经济效益和社会效益。
2、通过参加培训及公司甄选活动，被聘担任公司内训师职务，充分发挥自己技术和经验上的优势参与公司技术培训工作，多次完成新员工及一线员工的技术培训工作，起到了较好的“传、帮、带”作用。
3、发挥个人特长，取得公司演讲比赛一等奖、羽毛球混双第三名的好成绩。同时积极推动部门文体活动，成立网络部文体活动小组，开展了“野外CS”、“登山寻宝”等活动，组织了网络部演讲比赛、主持人大赛，传播“健康生活，快乐工作”的先进理念。
当然在日常工作、生活中，我还有很多做得不够好、不细致的地方，需要同事们帮助指出。在领导、同事的帮助下，我将以饱满的热情、以奋发有为的精神状态，求真务实的工作作风，克服多重挑战，在今后的工作中取得更大的进步，携手共建公司美好明天！