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学生公寓自我管理委员会历年活动简介

07/24

沈阳建筑大学

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学生公寓自我管理委员会历年活动简介

一、开展免检寝室评比活动

1、活动时间:每月检查两次

2、活动内容:

免检寝室评比作为大学生公寓自我管理委员会的日常工作,已经开展近两年了,每学期开学伊始,我们进行的第一项工作便是免检寝室的评比活动,免检寝室评比的依据主要是寝室的卫生情况,我们以“一屋不扫,何以扫天下”作为指导思想。两年来,使学校的寝室卫生不断改善。

活动前期,我们首先从公寓中心获取申报免检寝室的名单,对名单进行整理,针对申报的寝室,我们自管会安排免检寝室的检查安排,并制定检查标准。活动中期,我们会对申报的寝室进行卫生检查,平均每周检查两次,并对每次的检查结果进行记录。活动后期,自管会将对每次的检查结果进行统计,汇总,最后将检查结果交于学生处和公寓服务中心。

3、检查内容及标准:评分标准:基本分(100分)

2)门窗:未擦或没擦干净

3)床铺:被子未叠或叠放不整齐

床上用品摆放不统一或乱放衣物等非床上用品 -4分 鞋子摆放不整齐或床下其他物品摆放不整齐 -3分 -10 -3宿舍未打扫 -100分 -51)地面:扫而不净有杂物

床下未扫清 书架不干净。书籍物品乱摆放而无序 室内墙壁有灰、蜘蛛网,灯具不干净 阳台不干净、乱放杂物 脸盆、暖瓶等日用品摆放不统一 室内有异味 卫生工具摆放不整齐,垃圾未倒 -4分 -10分 -4分 -5分 -5分 -5分 -5分 -5分

-10分

-100分 4)整洁度:墙壁乱挂、乱贴、乱画 5)其他:对检查人员态度恶劣 拒检 不配合检查(对检查人员置之不理,睡觉等) -10分

3、活动总结:

通过免检寝室评比检查活动,使学校学生处,公寓服务中心和自管会紧密的结合起来,各个学院已将免检寝室作为评定各类评奖评优的标准之一,也督促学生能自觉保持寝室卫生,使寝室成为学生干净、整洁、温馨的家。加强学生寝室卫生建设,创造一个优美、文明、和谐的学习和生活环境。

二、开展建大寝室吉尼斯活动

1、活动时间:2008年4月

2、活动内容:在学校所有寝室中寻找吉尼斯寝室,吉尼斯寝室主要包括最佳学风建设寝室、最佳党员标兵寝室、最佳外语四六级过级寝室和最佳考研寝室。其具体内容如下:

(1)最佳学风建设寝室:寻找寝室内全部成员上学期获得奖学金(包括国家、省市和学校的)。按照评比条件里提出的不同类型奖学金所对应的不同分值计算总分后评选出。

(2)最佳党员标兵寝室:寻找寝室内全部成员均为党员或预备党员比例最高的寝室,党员比例相同的寝室将对比奖学金获得情况和外语四六级情况。

(3)最佳外语四六级过级寝室:寻找寝室内全部成全部通过外语四级或六级考试的寝室,如果全部通过外语四级,将比较六级过级率,如果全部通过外语六级将比较六级过级的平均分。

(4)最佳考研寝室:寝室内全部成员都考取研究生的寝室,在全部考取研究生的前提下,比较考取院校的层次。

3、活动总结:通过寻找最佳学风建设寝室、最佳党员标兵寝室、最佳外语四六级过级寝室和最佳考研寝室,

三、开展“五星级文明寝室”的评比创建活动

1、活动时间:2008年6月

2、活动内容:

对参加评比的寝室中进行检查,检查主要包括寝室同学的思想方面、学风方面、道德修养方面、寝室和谐方面以及寝室环境方面。

活动初期,学生公寓自我管理委员会(以下简称自管会)宣

传部对此次活动进行了宣传。通过宣传,同学们积极报名参加,各学院积极推荐,报名工作顺利进行。活动中期,自管会督检部组织自管会成员进行全方面的检查,共分两个检查小组,评出五星级文明寝室一百余个。活动后期,自管会在各个公寓楼下公示了五星级文明寝室的评选结果,对获奖寝室进行了表彰,并将获奖名单反馈给各个学院。

3、活动总结:

开展此次五星级文明寝室评比活动,为同学们营造了一个良好的成长环境,通过加强对学生文明生活习惯的养成教育和学生寝室管理,规范学生基本行为,引导学生自觉树立当代大学生的良好作风和形象,进一步提高了学生的综合素质。

通过此次五星级文明寝室的评选活动,使学生在公寓文化建设的过程中逐步实现思想上进、学风优良、道德高尚、建设和谐、环境整洁的目标,促进学生的自我教育、自我管理和自我服务。

四,“和谐公寓,快乐你我”拔河比赛

大学生应把学习科学文化知识放在首位,努力学习,但是同时我们也应加强自身锻炼,增强自身体质,增强集体观念,做到用“知识”和“健康”双倍力量来武装自己。使自己成为双项的全新大学生。为此大学生公寓自我管理委员会在2008年10月9号中午,七舍篮球场举行了“和谐公寓,快乐你我”拔河比赛。

总结如下:

1、活动目的:

举行这次活动的目的是为了倡导健康文明、积极向上的学习、生活方式,丰富同学们的校园文化生活,引导大学生加强体育锻炼的健康思想,进一步加强各公寓楼之间的文体活动交流,培养同学间相互信任、相互合作的团队精神。

2、比赛规则:

(1)、参赛队伍以各公寓楼为单位,由公寓管理员带队(各队伍可自行命以雅名),分男子组共8支队伍,女子组共3支队伍,要求每队10人。

(2)、男子组8支队伍由各领队现场抽签决定,分为A 、B 、C 、D 四组。实行直接淘汰制,第二轮是4支队伍晋级,之后进行半决赛和决赛,决出冠、亚军。

(3)、女子组3支队伍同样由现场抽签选取,决定参赛顺序,实行循环制。获胜队伍积1分,失败则积0分,积分最高者为获胜,其次为亚、季军。

(4)、男子组、女子组比赛同时进行,实行三局两胜制,每局结束之后交换场地继续进行,每个比赛小组配1名裁判、1名记录员。男子组设有两名人员巡场,女子组1名巡场人员,用以保证比赛顺利进行。

3、比赛结果:

男子组

第一名:8号公寓楼

第二名:7号公寓楼

女子组

第一名:4号公寓楼

第二名:6号公寓楼

4、活动小结:

本次活动虽然比预定的举办时间短,但活动结果达到了预期的效果,在活动时,各公寓楼大部分同学都能积极的参加本次拔河比赛,而且各个学生公寓都带有拉拉队助阵加油,同学们都以热情、积极的精神投入到比赛活动中, 活动现场气氛热烈,高潮迭起。比赛中,参赛队员们个个精神抖擞,团结一心,你争我夺, 观看学员也为双方呐喊助威,各学生公寓的参赛同学都显出了顽强的意志和拼搏的精神,即赛出水平又赛出了风格,在拉拉队同学震耳的“加油”呐喊声中同学们更是经历了一场团队协作精神的洗礼。并且,通过本次比赛同学们也进一步了解到学生公寓集体的团结性,公寓楼之间的文体活动交流和体育锻炼对自己身体健康的重要性,同时也锻炼了学生公寓自管会各位学生干部的组织能力,锻炼了部门成员工作的能力。 活动圆满结束了,但在有些细节方面做的还不够好,活动进行不够连续,偶遇突发事件处理的不够及时和妥当给同学比赛带来一定的影响。我们会在以后的工作中不断总结经验,尽全力使以后的工作做到尽善尽美。不辜负全体老师和同学的期望,更好的为广大同学服务。

五、干部篮球赛活动总结

经过全体学生公寓自管会人员一个星期共同的坚持和努力,2009年5月18日开始的学生公寓干部篮球赛已经圆满结束,本学期的这场比赛由各公寓管理员带队,组队成员全部为所属公寓学生干部,是自管会自成立以来首次针对各学生公寓学生干部举办的第一次全校性质的大型篮球赛事。

总结如下:

一、活动目的:

2009年,正值五四运动九十周年纪念,迎祖国六十周年庆,进一步加强各公寓楼之间的文体活动交流,培养同学间相互信任、相互合作的团队精神, 此次比赛本着友谊第一,比赛第二的原则,旨在纪念五四运动九十周年,彰显青年学生风貌,让广大学生干部在工作、学习的同时展现自己的另一面,迸发学生干部的激情。

二、比赛规则:

1、进行首轮比赛(12进6):12支队伍按抽签结果分成ABCDEF6组,进行单场制淘汰赛,获胜的6支队伍晋级下一轮。

2、晋级的6支队伍进行抽签分为ABC 三组,确定下一轮比赛对手。

3、进行第二轮比赛(6进4):6支队伍案前一天抽签结果进行比赛,获胜的3支队伍直接晋级下一轮。3支输球队伍中,两轮比赛的净胜分最高者复活晋级。(注:净胜分即用首轮比赛领先分数

与第二轮落后分数作差。)晋级的4支队伍进行抽签,确定下一轮比赛选手。

4、进行第三轮比赛:晋级的4支队伍按前一天抽签结果进行比赛,获胜的2支队伍晋级决赛。

住:1 、每各学生公寓各出一支参赛队伍,每队9人(4人替补,且球队所有队员必须由该学生公寓学生干部组成),各公寓管理员为各队队长,负责本队一切事务。

2、由各公寓管理员推荐一名裁判,要求裁判熟知比赛规则,经验丰富,公正严谨。

三、比赛结果:

冠军:7号公寓楼

亚军:8号公寓楼

季军:2号公寓楼

四、活动小结:

5月18日,第一场比赛在八舍篮球场举行,开幕式稍有混乱,很多队伍并不能根据校会安排到指定的地方站排,自管会很多工作人员多次提醒才能把各学生公寓代表队带到开幕式拱门前。这点需要在以后的类似活动中克服,做到会场秩序井然是活动流畅的重要体现和前提。第一场比赛顺利进行,由于参赛队伍较多,任务分配到的人次也多,所以现场有很多忙碌的校会人员。 比赛进行的较为顺利,没有出现难以应对的情况。

5月19日,三支队伍胜出。晚上进行了抽签。

5月20日,在8舍篮球场进行了半决赛。四只队伍能够友好比赛,体现出了赛出风格,赛出水平的精神。

5月21日,为了使决赛赛事更加精彩和扣人心弦,总决赛场地选在7舍篮球场进行。

一个星期的风吹日晒,学生公寓干部篮球赛可谓圆满结束。这和自管会每个人的努力都分不开。总体上,大家都能认真工作,维持现场秩序。但是也有为了看某场比赛而放弃自己场地本职工作的人,这点在以后的人员安排中需要着重强调。通过赛后的总结,在明年的学生公寓干部篮球赛中,我们会杜绝以上提到的的不良现象,争取把活动办的更好。

沈阳建筑大学学生公寓自我管理委员会

第六章 楼层长管理制度

为更好的发挥楼层长的工作积极性,完善学生公寓自我管理委员会的工作机制,特制定本制度。制度如下:

一、楼层长工作期限为半年,每周一次小考评,每月进行总体考评。

二、楼层长备有工作日志,日志上记载楼层长工作内容,以及学生对学生公寓建设的建议。工作日志认真,按时记载,内容属实,为同学实际解决生活上的困难,加5分。否则酌情扣分。

三、每周进行学生公寓卫生或入住情况抽查,楼层长按时到会,接受任务,并公平公正的检查,加5分,否则扣3分。(以签到记录为准)

四、值班安排中,准时到位,不迟到,不早退,加1分,否则扣1分。

五、全体楼层长会议,不迟到,不早退,不旷会。否则扣2分。

六、每周检查总结中,位于前五位的公寓楼层长各加2分。

沈阳建筑大学学生公寓自我管理委员会


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