试 题
第1题 领导效能评估之目标测试法的测评目标－－下属和群众参与其中。
您的答案：B
题目分数：2
此题得分：2.0
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第2题 领导艺术是领导者在其知识、－－、才能和气质等因素的基础上形成的，巧妙地运用各种领导条件、领导原则和领导方法的基本技能。
您的答案：B
题目分数：2
此题得分：2.0
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第3题 _____在授权过程中应注意不可把授权当作推卸责任的“挡箭牌”、防止反向授权、不可越级授权、不可责任不一致。
您的答案：B
题目分数：2
此题得分：2.0
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第4题 一个完善的领导－－机制应包括洞察、需要、明确动机、满足需要、激励机制与反馈机制、约束机制相互补充。
您的答案：A
题目分数：2
此题得分：2.0
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第5题 领导效能的内容包括决策效能、－－效能、人事效能、执行效能。
您的答案：A
题目分数：2
此题得分：2.0
批注：
第6题 影响领导效能提升的因素包括目标的恰当与否、领导者的素质能力是否与任务相称、相应的资料和条件是否具备、下属的潜力和能力是否被充分调动、环境的－－。
您的答案：B
题目分数：2
此题得分：2.0
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第7题 领导创新包括领导观念创新、领导－－创新、领导方式创新。
您的答案：C
题目分数：2
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第8题 创新型领导应具备的－－特征包括远见卓识的大局观、心理素质、优秀品质、创新能力。
您的答案：A
题目分数：2
此题得分：2.0
批注：
第9题 创新型领导应具备的创新能力包括－－能力、应用能力、应变能力或环境适应能力、学习能力。
您的答案：C
题目分数：2
此题得分：2.0
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第10题 领导创新的作用包括使领导活动能更好地适应－－的环境、提高领导活动的绩效、在领导者与组织成员间建立起更加融洽和谐的关系。
您的答案：A
题目分数：2
此题得分：2.0
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第11题 _____领导应具备的心理素质包括果断的胆识能力、坚强的意志、宽容博大的胸怀、乐观的性格、自信、自知。
您的答案：B
题目分数：2
此题得分：2.0
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第12题 _____的差异体现在实现领导活动的目标和现实绩效之间的接近程度。
您的答案：A
题目分数：2
此题得分：2.0
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第13题 封建制领导效能理论认为有效的领导在很大程度上与领导者的－－能力有关。 您的答案：B
题目分数：2
此题得分：2.0
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第14题 领导效能的评估方法有群众评议法、自我述职法、目标测评法、－－测评法、模拟测评法。
您的答案：C
此题得分：2.0
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第15题 领导作为一门学科进行系统的研究，是从－－才开始的。
您的答案：A
题目分数：2
此题得分：2.0
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第16题 输入－转换－输出是领导环境与领导活动相互作用的---形式。
您的答案：C
题目分数：2
此题得分：2.0
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第17题 领导环境并不是包含领导系统之外的全部外界－－情况。
您的答案：C
题目分数：2
此题得分：2.0
批注：
第18题 领导科学是一门－－与人文科学相互交叉的综合性学科。
您的答案：C
题目分数：2
此题得分：2.0
批注：
第19题 _____是在“人性本恶”的基础上提出的。
您的答案：A
题目分数：2
此题得分：2.0
批注：
第20题 _____提出的“z理论”。
您的答案：A
题目分数：2
此题得分：2.0
批注：
第21题 领导者掌握的权力和履行的职责－－。
您的答案：B
题目分数：2
此题得分：2.0
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第22题 领导体制的--关键是机构设置的合理化。
您的答案：A
题目分数：2
此题得分：2.0
批注：
第23题 没有追随者－－领导。
您的答案：B
题目分数：2
此题得分：2.0
批注：
第24题 领导－－是现代决策体制的核心。
您的答案：A
题目分数：2
此题得分：2.0
批注：
第25题 领导工作是一个从不断－－到实现预定目标的活动过程。
您的答案：A
题目分数：2
此题得分：2.0
批注：
第26题 领导艺术与领导权术的根本区别在于：依据的理论有天壤之别、－－、－－、－－、－－。
您的答案：A,B,C,D
题目分数：2
此题得分：2.0
批注：
第27题 西蒙提出的两种决策－－是：－－和－－。
您的答案：A,B,C
题目分数：2
此题得分：2.0
批注：
第28题 决策评估的内容分为预评估、－－、－－，核心内容是－－。
您的答案：B,C,D
题目分数：2
此题得分：2.0
批注：
第29题 领导体制的主要内容包括：
您的答案：A,B,C,D
题目分数：2
此题得分：2.0
批注：
第30题 领导者与管理者的区别主要体现在－－、权威基础不同、－－、关注对象和思维方式不同、－－、自我意识不同、－－。
您的答案：A,B,C,D
题目分数：2
此题得分：2.0
批注：
第31题 领导集体结构优化的内容包括：－－、－－、－－、－－。
您的答案：A,B,C,D
题目分数：2
此题得分：2.0
批注：
第32题 领导者对被领导者的影响主要表现在：－－、－－、－－。
您的答案：A,B,D
题目分数：2
此题得分：2.0
批注：
第33题 领导决策的程序分为五个阶段，分别是：确立决策目标、－－、－－、－－、－－。 您的答案：A,B,C,D
题目分数：2
此题得分：2.0
批注：
第34题 充分发挥群体决策优势的途径有：创造良好的群体决策气氛、－－、－－、－－、和－－。
您的答案：A,B,C,D
题目分数：2
此题得分：2.0
批注：
第35题 _____的特征表现在权威性和服务性、－－、－－、－－。
您的答案：A,B,C,D
题目分数：2
此题得分：2.0
批注：
第36题 中国领导科学的发展趋势是－－、－－、－－、－－。
您的答案：A,B,C,D
题目分数：2
此题得分：2.0
批注：
第37题 _____、_____、_____、和－－是领导环境的特点。
您的答案：A,B,C,D
题目分数：2
此题得分：2.0
批注：
第38题 外部因素包括政治权利要素、－－、－－、－－。
您的答案：B,C,D
题目分数：2
此题得分：2.0
批注：
第39题 _____认为一个优秀的管理者必须具备的主要习惯有善于利用有效的时间、－－、－－、－－和有效的决策。
您的答案：A,B,C,D
题目分数：2
此题得分：2.0
批注：
第40题 _____理论的内容包括五个方面：领导过程、－－、－－、领导方式和－－。 您的答案：A,B,C,D
题目分数：2
此题得分：2.0
批注：
第41题 _____的基本模式包括一体制与分离制、－－、－－、－－。
您的答案：A,B,C,D
题目分数：2
此题得分：2.0
批注：
第42题 西方领导科学的发展大致经历了三个阶段－－、－－、－－。
您的答案：A,C,D
题目分数：2
此题得分：2.0
批注：
第43题 领导科学的研究方法有－－、－－、－－。
您的答案：A,B,C
题目分数：2
此题得分：2.0
批注：
第44题 内部因素包括：－－、组织文化、工作规范化程度、－－、－－、－－。 您的答案：A,B,C,D
题目分数：2
此题得分：2.0
批注：
第45题 领导环境的构成变量有自然因素、－－、－－、教育因素、－－、－－。 您的答案：A,B,C,D
题目分数：2
此题得分：2.0
批注：
第46题 _____认为管理活动包含五种要素计划、－－、－－、－－和控制。
您的答案：A,B,C,D
题目分数：2
此题得分：2.0
批注：
第47题 领导体制是指－－中的上下左右之间权力划分和－－设置及－－。
您的答案：A,B,C
题目分数：2
此题得分：2.0
批注：
第48题 我国当前领导体制中存在的弊端表现为：党政不分的情况依然存在、－－、－－、－－、－－、和领导程序的缺漏。
您的答案：A,B,C,D
题目分数：2
此题得分：2.0
批注：
第49题 将领导者分为 －－、－－、－－和诗人的是－－。
您的答案：A,B,C,D
题目分数：2
此题得分：2.0
批注：
第50题 领导者素质有以下特点－－、－－、－－、－－和变异性。
您的答案：A,B,C,D
题目分数：2
此题得分：2.0
批注：
试卷总得分：100.0
试卷总批注：