xx附属医院全体职工:
2013年年终将至,本年度工作即将告一段落。考虑医院14年工作总体规划,门诊部实际发展部署,并了解职工思想状态,帮助职工解决工作中实际困难。使14年工作布置有的放矢,更加合理化、人性化,充分考虑个人意向。要求2014年1月5日前,我院全体职工向办公室提交个人年终总结。具体要求如下:
1、个人总结必须建立在实事求是的原则上,自我剖析应以全面而客观为基础,充分阐述个人实际情况。
2、总结应包含年终总结及下年度工作计划。
3、年终总结部分包含本年度思想、工作、学习情况。应具备可参考性,不夸大、不遗漏,客观事实求是的把本年度工作情况进行总结汇报。
4、下年度工作应根据自我剖析情况,制定相应思想、学习计划,对下年度工作展望符合实际情况,自身定位要准,不冒进、不浮夸。
5、为医院今后更加趋于和谐发展,可对院方提出合理性建议,也可对医院人员构成、基础建设、福利待遇、规章制度、岗位调整、薪金比例等作出调整意见及理想方案。如未书写该项,视为对医院目前情况无意见。
6、为充分发挥个人强项优势,使其自身发展即快又稳,在不破坏医院建设情况下,尽量满足个人思想、工作、学习上的要求。请对自身理想化发展提前做出相应规划。
7、本总结请各位职工视自身情况量力规划,工作计划订为下年度个人工作纲领。工作计划的制定在量体裁衣客观前提下,应不乏其先进性。
2013/12/30