20**年会计个人年终工作总结 - 范文中心

20**年会计个人年终工作总结

04/10

XX年来,自觉服从组织和领导的安排,努力做好各项工作,较好地完成了各项工作任务。由于财会工作繁事、杂事多,其工作都具有事务性和突发性的特点,因此结合具体情况,全年的财务会计个人工作总结如下:
  
XX年顺利完成的工作:
  
1、以认真的态度积极参加西安市财政局集中所得税培训,做好财务软件记账及系统的维护。
  
2、及时准确的完成各月记账、结账和账务处理工作,,及时准确地填报市各类月度、季度、年终统计报表,按时向各部门报送。完成了税务申报与缴纳,以及往来银行间的业务和各种日常费用的缴纳。
  
3、对各类财务会计档案,进行了分类、装订、归档。
  
XX年学习方面和个人修养和综合素质的提升:
  
1、认真学习财经方面的各项规定,自觉按照国家的财经政策和程序办事。
  
2、通过报纸杂志、电脑网络和电视新闻等媒体,加强政治思想和品德修养。
  
3、不断改进学习方法,讲求学习效果,“在工作中学习,在学习中工作”,坚持学以致用,注重融会贯通,理论联系实际,用新的知识、新的思维和新的启示,巩固和丰富综合知识,使自身综合能力不断得到提高。
  
4、努力钻研业务知识,积极参加相关部门组织的各种业务技能的培训,始终把增强服务意识作为一切工作的基础;始终把工作放在严谨、细致、扎实、求实上,脚踏实地工作。
  
XX年中仍然存在的不足:
  
尽管我们圆满完成了今年的各项工作任务,但必须看到工作存在的不足:
  
1、只干工作,不善于总结,所以有些工作费力气大,但与收效不成比例,事倍功半的现象时有发生,今后要逐步学习用科学的方法,善总结、勤思考,逐步达到事半功倍的的效果。
  
2、忙于应付事务性工作多,深入探讨、思考、认认真真的研究条件及财务管理办法、工作制度少,工作有广度,没深度。
  
3、理论水平不高,当前社会财务会计知识和业务更新换代比较快,缺乏对新的业务知识和会计法规的系统学习,导致了财务会计基础知识和财务会计基础工作缺乏,影响来工作水平的提高。
  
XX年严格履行财务会计岗位职责,扎实做好本职工作:
  
1、善于总结,提出自己的意见和建议,为领导决策提供准确依据,不断提高单位管理水平和经济效益。总结经验,建立健全良好的工作机制。
  
2、不断学习、更新知识、转变观念、完善自我,跟上时代发展的步伐。

总结二:2014年会计个人工作总结

时间飞快流过,很快的将要告别紧张忙碌的XX迎来充满希望,充满梦想的XX。

一年的时间,让我有了明显变化,成熟了很多,主要心态好了.这一切我很庆幸留在了摩登时代,更非常感激我的老师,还有我的上司。是他们给了我这样的一个平台,鼓励我不要放弃,让我学会了跌到从新站起.在这许许多多的的经历中更让我体会到..不管做什么事情一定要坚持到底.勇往直前.遇到任何工作中的困难都不要泄气.因为只要付出最忠实于你的永远是希望...

XX年工作最大的变化就是我从一个小小的职员升职为助理会计,这是我感到最自豪的一件事情。在此我感谢我的领导肯定了我的工作能力,给予我一个发展的平台.其次是心态好,这是我在XX年自己感觉最大的变化,懂得从容,体谅别人了,不为小事和别人斤斤计较。最后就是现在自己很懂得满足了,每当我做一件自己没做过事,而且做好了的时候,我会很满足,很得意,回到家我会在我的他面前炫耀一番,我的他会说我很能干,我会很得意。我觉得这样挺好的,令我更有自信。曾经听别人说:好孩子是夸大了,也许我就是个孩子吧,喜欢被别人夸,别人夸我之后,我会更努力干活……

新的一年将要来临了,在新一年里我会更加努力工作,希望在新的一年里自己会有更好的成绩,工作更出色!

总结三:2014年会计个人工作总结

xx年在全行员工忙碌紧张的工作中又临近岁尾。年终是最繁忙的时候,同时也是我们心里最塌实的时候。因为回首这一年的工作,我们会计出纳部的每一名员工都有自已的收获,都没有碌碌无为、荒度时间。尽管职位分工不同,但大家都在尽最大努力为行里的发展做出贡献。现将全年的工作情况向全行职工作以汇报:

一、重视业务核算质量,贯彻市行各项制度

今年是我们商业银行具有转折意义的一年,经过六年的打拼和积累,我行的羽翼已经逐渐丰满,准备更名挂牌,开始新的征程。然而,如果要使我们景星支行真正走在全行的前列,我们首先要做的是提高我们的业务能力。我行会计出纳部经常组织员工进行理论学习、岗位练兵。对市行传达的每一个文件、通知都认真贯彻。让员工树

树立主人翁精神,在工作中不推、不等、不靠,积极主动的完成自己的本职工作。我部一直坚持向时间要效益、向工作要质量。在核算上无重大差错事故。

二、加强日常工作管理,做好安全防范工作

我部的内部制度是比较健全的,各项工作都有明确分工,员工病、事假都严格按照规定及时请假。

在安全防范方面,对柜员日常工作所用的各种公章、名章都严格做到每日下库保管;对重要凭证的领用,都有专人负责;明确柜员的权限,不得擅自授权;对于市行要求上报的反洗钱可疑业务及时上报;随时提高警惕,杜绝诈骗。总之,我们要将一切防忠于未然,不做亡羊补牢的无用功,力求使全行的工作在稳健中谋发展。

三、培训员工操作能力,顺利通过柜员考试

今年是对全行职工个人业务考核要求最严格的一年,综合柜员上岗考试,直接关系到了每个员工的切身利益。行里不想让任何一个职工掉队,我会计出纳部,为了使每个员工顺利的通过考试,带领员工们利用工作之外一切所能利用的时间,积极准备考试。其间,我们组织了员工点钞,打字的基本技能考试。组织员工去培训中心进行业务上机打操作的练习。

有些员工工作、家庭的各方面负担都很重,考试给其带来了很大的心理压力,思想包袱很重。为帮助这样的同志,我部各个员工在考试期间,经常互相交流思想,一起钻研考试的命题,接受能力快的同志,耐心的给其他同志讲解。体现出了团结同志的精神,更让员工们感受到了行内大家庭的温暖。考试临近期间,大家都想争分夺秒的看书,但行里的各项工作是不可以停滞的。时间是自己的生命,因为这关系到自己是否有资格上岗;时间更是全行的生命,因为有那么多的客户需要我们为其服务。我部全体员工都义不容辞的选择了后者。在考试期间,没有人因为自己的利益,耽误本职工作,在最关键的时刻,我们看到了员工们的可爱之处。

四、全员拼“新百日会战”,向最后一季要成果

在临近年终的最后一季,市行“新百日会战”的各项指标下达到支行,支行下到各科部。我部所有职工都在第一时间积极的行动起来,配合行里完成各项指标。虽然“新百日会战”所大力宣传的各种产品大都是对个人客户的,但是我部员工只要有机会就向来办业务的客户宣传新产品。尤其是“得利宝”业务问世以后,我部员工向代发工资客户力推此项产品,滴水成河,为行内存款的上升做着力所能及的贡献。行领导多次强调,存款是责任,不是任务。就是想让职工转变思想,把行里的事当成自已的事,变压力为动力,当我们正视这个问题的同时,我们也感到了责任的重大和为行里工作的乐趣。员工们不再抱怨任务繁重,而是把“新百日会战”当成一个活动去积极的参与。

五、积累经验及时总结,稳扎稳打注重实效

这一年的工作和考核,又使我部员工得到了很多经验,当然也有很多教训。我们一直重视员工的整体业务水平的提高,大部分职工的工作质量都是达标的,但仍有业务水平参差不齐的现象存在。这样势必会对我行的整体服务形象造成一定程度的影响。所以,我部一旦接到上级部门的个别业务操作变更通知就及时的组织员工学习,减少核算差错。

六、在工作之中也存在很多不足,主要表现在:

1、服务上还达不到要求,有时态度生硬,不使用文明用语。

2、核算质量还存在很大差距,主要是因为工作不够认真细致。

以上是我部xx年全年的工作总结,向全行领导及员工作以汇报。这一年中的所有成绩都只代表过去,所有教训和不足我们每个人都牢记在心,努力改进。工作是日复一日的,看似反复枯燥,但我们相信“点点滴滴,造就不凡”。有今天的积累,就有明天的辉煌。


相关内容

  • 小公司年会策划方案
    范文一: 一.年会主题:增加公司于员工之间的凝聚力 二.年会目的:1.感谢公司员工一年来的辛勤工作,增进领导与员工间的互动与交流: 2.通过举办一次全新的不同感觉的年会,让员工看到公司的实力以及增强其对未来的信心: 3.通过年会的举办,了解 ...
  • 20XX年会流程
    江西连胜科技有限公司 (2014年)年会安排 为展现公司日新月异.蓬勃发展的良好风貌,增进友谊.增强凝聚力,公司决定举办2014年度总结表彰暨2015年迎新年会,以此来答谢各位员工一年来辛勤的工作与默默付出. 一.年会主题:融合梦想.努力超 ...
  • 新20**年公司年会策划方案11
    公司年会策划方案 一.年会主题: 浩远电讯有限公司2012年感恩年会 二.年会时间 2013年1月15日下午18点30分至24点00分 三.年会总监:杨起华~吴琪 四.年会主持人:彭中午~尹辉浩 五.DJ师:吴琪 六.采购:黄瑶,杨起华 七 ...
  • 公司年会活动策划安排模板
    行政部 [2010] ·1号 公司年会活动策划安排(讨论稿) 团结进取,共庆新年,总结2009年业绩,展望2010年美好愿景,在新年来临之际,小XXX举办2010年会,突出我司企业文化特色,激励全体员工继续团结一心,共创美好未来. 年会人员 ...
  • 20**年终总结大会发言稿
    2013年终总结大会发言稿 各位领导,各位同仁大家好: 踏着时代的步伐,伴着春的旋律,我们共同迎来了喜气洋洋,福气多多的金鼠年,值此辞旧迎新之际,我谨代表会议服务部的全体员工向在座的各位致以诚挚的谢意,同时给大家拜个早年,祝愿大家在新的一年 ...
  • 20**年会计继续教育---部门决算管理制度
    以下内容为答案(标注红色为正确答案) 单项选择题 (共 5 题) 1. 下列各项不属于<部门决算管理制度>出台背景的是( ). 为进一步加强部门决算管理工作,保证部门决算信息质量 为编制后续年度预算提供参考和依据 发挥部门决算在 ...
  • 企业新春团拜年会@晚会活动方案
    天色装饰集团 "天色风云汇"2011年新春团拜会 (主题活动策划案) ◎会议形式及执行流程: ●活动时间:2011年1月25日(周二)下午14:00-21:00 ●活动地点:佳宇英皇酒店伦敦厅会议厅 导演组:---\-- ...
  • 20**年会会议期间主持词
    郑州市卧龙游乐设备有限公司2015年年会流程 一.年会主题: "郑州市卧龙游乐设备有限公司2014年度总结.表彰暨2015年迎新会" 二.年会时间 2015年2月13日上午8:30 至 12:00 会议时间:8:30-- ...
  • 幼儿园年会主持稿
    幼儿园年会主持稿开场白: 陈:谢谢总园老师给我们带来精彩的开场舞表演,让我们再一次用热烈的掌声对他们表示感谢! 袁:亲爱的老师们还有各位家属朋友们! 合:大家新年好! 袁:今天,我们相聚在这里,享受缘分带给我们的快乐,享受这段美好的时光. ...
  • 20**年会计继续教育[小企业会计准则]解读之会计科目及账务处理
    选择题 1.由投资者投资转入的无形资产,应按照评估价值和相关税费,借记"无形资产"科目,按照其在注册资本中所占的份额,贷记"实收资本"科目,按照其差额贷记的科目是(资本公积 ). 2. 大华公司201 ...